TITEL


Führung 4.0

INHALTE


 

Mein Bild vom Mitarbeiter

Soziale- & Emotionale Intelligenz

Vereinbarung & Konsequenz

Teamentwicklung, Teamklima

FORMAT


Workshop mit maximal 10 Personen

Einzeltraining

Führungskräfte-Supervision

ZIELGRUPPE


Führungskräfte


Führung 4.0

Unter den Bedingungen Industrie 4.0 sind Soziale- und Emotionale Intelligenz noch mehr Bestandteil von Führungskompetenz geworden. So muss dem Mitarbeiter mehr selbstständiges und ergebnisorientiertes Handeln ermöglicht werden. Neue wertstromübergreifende Prozesse und ein ganzheitliches Denken der Mitarbeiter sind erforderlich. 

Wir unterstützen Sie bei der Entwicklung einer neuen Generation von Führungskräften oder dem Aufbau einer mittleren Führungsebene.


© julief514, Fotolia
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Ansätze zur Führung

Mitarbeiterorientierte Führung

Aufgabenorientierte Führung

Situationsansatz in der Führung

 

© ty, fotolia
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Themen der Führung

  • Führen und Coachen von Teams
  • Persönlicher Führungsstil / Einsatz von berufsbezogenen Persönlichkeitstests (NEO-PI-R; BIP)
  • Problembewältigung
  • Mitarbeitergespräche kompetent und sicher führen
  • Verhandlungen erfolgreich führen
© goodluz, Fotolia
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Kompetenzcenter Familie

Als Eltern führen Sie Ihre Familie. Wir zeigen Ihnen wie Sie oft intuitiv Führungskompetenz im Kleinunternehmen Familie einsetzen oder diese trainieren. Beispielsweise werden Sie als Eltern in der Gestaltung der Beziehung oder der Vereinbarung von Regeln und der konsequenten Einhaltung täglich herausgefordert - ein effektives Kompetenzcenter